iemploi.net, offres, demandes d'emploi en Côte-d'ivoire et en Afrique
Votre offre d'emploi

RESPONSABLE REGIONAL GPEC ET FORMATION H/F - ABIDJAN

Date de publication : 05/12/2017 - Expiration :06/01/2018
Informations générales
Entreprise JA DELMAS Lieu Abidjan (Côte d'Ivoire)
Type de contrat CDI  
Fonction : RH / Personnel / Formation  
Secteur d'activité Transport/Logistique  
Présentation entreprise
JA DELMAS concessionnaire Caterpillar® depuis 1932, bénéficie d'une longue expérience en Afrique de l’Ouest (depuis le milieu du XIXe siècle). JA DELMAS distribue également de grandes marques telles que : Hyster, Perkins, Olympian, Atlas Copco & Sullair. Notre organisation (basée...
Description du poste

  Métier

Ressources humaines - Formation

Contrat

CDI

Description de la mission

La MANUTENTION AFRICAINE CÔTE D'IVOIRE recrute

Description de la mission : Vous aurez pour principale mission de déployer et mettre en oeuvre la stratégie Formation et Développement du Réseau.
Vos principales tâches seront :
- Analyser les besoins de l'entreprise en recrutement et/ou en mobilité professionnelle, ainsi qu'en Développement / Formation
- Veiller à l'élaboration des plans de formation des représentations, les analyser, les challenger, et suivre leur mise en oeuvre tout au long de l'année.
- Définir et mettre en oeuvre les plans de développement des compétences, la gestion de l'emploi et la mobilité professionnelle avec les clients internes
- Proposer et mettre en oeuvre une politique de gestion de carrières réseau.
- Conseiller et accompagner les managers dans l'analyse des besoins en développement des ressources
humaines et dans la mise en oeuvre des opérations RH
- Animer et proposer des améliorations des outils de gestion RH Afrique en matière de formation et développement,
- Conseiller et accompagner les Managers / Directeurs Pays en matière de formation et développement
- Déployer en Afrique les projets de Formation réseau en collaboration de JAD
- Proposer et piloter des projets de développement RH locaux
- Cartographier les bons partenaires de Formation en Afrique et être leur interlocuteur privilégié
- Participation à l'élaboration des budgets Formation annuels des RA
- Etre le relai RH du projet TCDP et le garant de la montée en compétences techniques dans le réseau.

Profil

Niveau d'études min. requis : Bac+4/5
Diplôme : Gestion des ressources humaines ou équivalent
Niveau d'expérience min. requis : 5 ans minimum dans les RH, dont 3 ans dans la formation et le développement.

Autres critères :
Bonne connaissance des outils de formation et de gestion de carrière
Bonne connaissance des marchés de l'emploi, des niveaux de compétences et des spécificités des pays de l'Afrique de l'Ouest.
Connaissance souhaitée des métiers du secteur d'activité
Avoir un excellent niveau d'élocution et une présentation soignée
Organisation, disponibilité, gestion des priorités,
Méthode, esprit d'équipe, communication dans un environnement matriciel
Bon relationnel avec les clients internes, état d'esprit orienté Support
Anglais souhaité

Date limite de réception des dossiers : 15 Décembre 2017

Localisation du poste

Localisation du poste

Afrique, Cote D'Ivoire

Lieu

 

  Abidjan - MANUTENTION AFRICAINE CÔTE D'IVOIRE

 

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5

Diplôme

DESS / DEA / Master 2

Niveau d'expérience min. requis

De 5 à 10 ans

Langues

Anglais (Intermédiaire)


Flux Rss

Facebook

Twitter

Recherche rapide

Secteur d'activité

Fonction

Accueil du site |  consultez les offres |  Actus et conseils |  Nos Partenaires |  Espace candidat |  Espace Recruteur |  Conditions d'utilisation |  Nous contacter
© 2010 - iemploi.net